萬克德商務咨詢(上海)有限公司聯合招聘
南富士第29期GMC 2017校園招聘
南富士GMC介紹
南富士株式會社創立于1944年,是一家以人才培養為基礎,綜合外裝事業為中心的多元化公司,同時也是日本屋頂外牆建築施工量排名第一的企業。
1975年進入中國市場,2004年在上海設立全資子公司——萬克德商務咨詢(上海)有限公司,2007年成立武漢分公司。在中國的事業以人才培養為核心,涵蓋“商務咨詢”、“投資咨詢”、“建築設計咨詢”等多個領域。
南富士GMC(Global Management College)是南富士株式會社在中國開辦的經營管理者培養私塾。
冠名GMC項目是南富士與其合作企業聯合發掘和培養人才的項目,旨在為企業培養具有全球化經營管理能力的人才。通過實際的商業項目操作,使GMC快速成長為能夠适應國際化環境、高挑戰性工作的企業經營管理人才。自2005年起,GMC已培養28期,共選拔培養了300多名來自中國各知名高校的學員,他們能夠從GMC起步,主動學習、改變和成長。
目前為止,部分GMC人才已成功入職于SONY、住友化學、永旺等世界500強企業及雅馬哈、小林制藥、ITOKI、WDI、MCS、NARIS等行業内頂尖企業并擔任重要崗位;也有部分GMC已在南富士擔任經理、總監等中高層管理者職位。
此次第29期GMC人才招募計劃如下:
愛斯佩克(ESPEC )株式會社冠名GMC(日本一流環境試驗儀器制造商)
招募職位:制造系管理培訓生/ 營業系管理培訓生——日本大阪(2~3年)+ 中國廣州(男女不限)
職位編号:GMC29E1
招募流程及申請方式
1. 招募流程:簡曆篩選——面試——GMC集訓——終面——簽約
2. 申請時間:2016年12月13日—2016年12月31日 3. 申請方式:請将簡曆以附件形式發送至郵箱:GMC@m-fuji.cn
郵件主題、附件均以“姓名+學校+專業+學曆+職位編号+現所在城市+電話”形式命名
(如 “張三+××大學+機械+本科+GMC29E1+廣州+18012341234”)
相關企業具體簡介參考以下内容:
愛斯佩克(ESPEC)株式會社冠名GMC(日本一流環境測試儀器制造商)
一、 公司介紹
愛斯佩克(ESPEC)成立于1947年,60餘年來緻力于環境可靠性試驗儀器的研發、制造和銷售,鑄就了品質卓越、技術精良的品牌形象。愛斯佩克的技術發展是與集團在美國、歐洲、亞洲等地的研發、制造和銷售公司深入把握産業技術動向,挖掘當地技術需求密切相關的。現在,有環境試驗需求的地方就會得到愛斯佩克的技術支持,有愛斯佩克産品的地方就會享受愛斯佩克的服務保證。
在中國,上世紀60年代愛斯佩克就積極參與了新中國的電子可靠性工程建設,改革開放的80年代又為家電和信息産品的科技進步提供了可靠的質量保障。為了更好地滿足廣大客戶對試驗儀器的技術要求和服務需要,愛斯佩克在國内先後成立了生産、銷售、服務及檢測等5個獨立法人,擁有10多個地方分支機構,每年為市場提供數以千計的産品和服務,培養了大批優秀的生産、技術、服務和管理人員。
創立時間 | 1947年7月25日 |
注冊資本 | 68.95億日元 |
營業額 | 390.35億日元 |
從業人員數 | 2200人 |
上市情況 | 東京證券交易所(1st section) |
子公司數 | 7 |
ESPEC株式會社冠名GMC是ESPEC株式會社與南富士株式會社聯合在中國頂尖高校進行優秀人才挖掘和培養的管理培訓生項目,旨在為ESPEC株式會社及其集團公司培養優秀的高級經營管理人才。
二、 招募職位
職位名稱:制造系管理培訓生/營業系管理培訓生
職位編号:GMC29E1
所屬公司:愛斯佩克試驗儀器(廣東)有限公司
工作地點:日本大阪(2~3年)+ 中國廣州
招募人數:2~4人
工作内容: 工廠運營方向和營業方向,根據經驗和管理企劃能力的積累擔任部長或副總經理
休假制度:周末雙休
薪資福利: ? 初始月薪:7000元(本科)/10000元(研究生) ? 社會保險,獎金制度完善,日本 工作期相關費用公司承擔
三、 招募要求
1. 日語二級或英語達到商務水平及以上,性别不限,專業不限(電氣、機械類、信息、物理類等相關專業優先)
2. 2017年應屆本、碩、博畢業生(985、211高校優先)及海外留學生
3. 願意環境試驗儀器行業,有意在相關領域長期發展
4. 具有強烈的高層決策信息保密意識,有突出的資源組織和協調能力,有社團經驗者優先
四、聯系方式
聯系方式:027-87162877
愛斯佩克(日本):www.espec.co.jp
愛斯佩克(中國):www.espec.cn
南富士(日本):www.minamifuji.com
文章來源:本院