轉發：關于選拔2011年度嶺南基金青年骨幹教師培養項目資助人選的通知

各有關單位：

　　為加強師資隊伍建設，提高青年骨幹教師的教學和科研水平，學校實施嶺南基金青年骨幹教師培養項目，每年選派若幹名青年骨幹教師赴美國知名大學或科研機構研修。現将2011年度嶺南基金青年骨幹教師培養項目遴選工作的有關事項通知如下：

一、選派計劃

　　從2011年開始，本項目資助出訪美國的期限由以往的12個月改為：12個月、6個月和3個月，每類的選派名額和資助金額分别為：

1、12個月：選派2人，資助金額21600為美元/人

2、6個月：選派1人，資助金額為10800美元/人

3、3個月：選派1人，資助金額為6150美元/人

二、選拔範圍

　　本項目的選拔範圍為人文社科和自然科學領域的青年骨幹教師（醫科教師和有嶺南基金會獨立資助項目院系的教師除外），年齡原則上不超過35歲。優先考慮重點培養教師、學科帶頭人、各類人才工程入選者。

三、選拔條件

1、申請者須為校本部A系列專任教師。

2、入校工作須滿2年，如有6個月及以上出國（境）經曆還須返校工作滿2年。

3、具有博士學位，獲聘講師及以上職務。

4、須為所在單位學術骨幹，有穩定的研究方向，有一定數量的高水平研究成果。

5、能夠熟練使用英語進行學術交流。

四、選拔程序

1、各單位根據學科發展及師資隊伍建設需要，推薦合适人選，每個單位最多推薦1名。

2、被推薦者向所在單位提交以下材料（中英文，一式兩份）：

（1）個人簡曆

（2）近五年研究成果列表

（3）詳盡的研修計劃

（4）外語水平證明材料

3、各單位填寫《太阳集团app首页教職員出國（境）項目推薦意見表》（可登陸“人事處主頁－表格下載－師資科－教職工進修、培訓”下載）。

4、各單位于2011年6月29日前将上述第2、3條中規定的申報材料統一交至人事處師資科。

五、注意事項

1、各單位推薦時需考慮被推薦者出國研修的必要性。如果被推薦者出訪12個月或6個月，原則上其出訪時本單位在國（境）外研修6個月及以上的專任教師數不超過專任教師總數的10%。

2、本項目獲資助者須于2012年1月底之前派出。獲資助者和所在單位應作好教學和科研工作安排, 一經确定, 保證按時派出，逾期将自動取消受助資格。

3、為加強管理，獲資助者出訪前須交納2萬元保證金，按期返校後，學校将返還給本人。

聯系人：人事處師資科張海娟   聯系電話：84111797

二○一一年六月七日